根据《教育部等六部门关于印发<高职扩招专项工作实施方案>的通知》《广东省教育厅关于做好2019年第二期高职扩招专项行动有关工作的通知》等文件要求，为进一步落实国家教育部及省教育厅关于2019年高职扩招的有关工作要求，在省教育厅的正确部署下，学院党政领导班子高度重视，积极开展落实2019年第二期高职扩招专项工作。截至目前，已圆满完成招生考试工作。据了解，第二期高职扩招专项行动采用院校自主招生的方式，重点开展“4个专项计划”和“1个试点”。学院承担的试点招生类别为其中的“高技能人才学历提升计划”、“幼儿园教师学历提升计划”2个专项计划和“现代学徒制试点”1个试点。其中“高技能人才学历提升计划”400人，招生专业为会计专业120人、电子商务专业80人、国际贸易专业40人、建设工程管理专业40人、工程造价专业40人、商务英语专业40人、计算机应用技术专业40人；“幼儿园教师学历提升计划”招生专业为学前教育1180人；“现代学徒制试点”招生专业为酒店管理专业20人、电梯工程技术30人。招生计划总数共1630人。在两个专项计划的报名中，“高技能人才学历提升计划”的报名共达330人次，除去免试的6人，实际参加考试的人数为311人，最终拟录取人数为315人；“幼儿园教师学历提升计划”的报名有2051人，除去免试的105人，实际参加考试的人数为1884人，最终拟录取人数为1979人；报名“现代学徒制试点”共有81人，除去免试的27人，实际参加考试的人数为52人，最终拟录取人数为79人。总体来看，2019年第二期高职扩招专项行动中，“幼儿园教师学历提升计划”及“现代学徒制试点”有望超额完成计划招生数。（具体见附表）。为确保本次高职扩招工作切实、高效完成，学院严格按照广东省2019年第二期高职扩招工作流程和日程安排，全面部署，统筹规划，将扩招任务分解落实，力求做到任务明确，目标具体，责任落实。本期扩招任务时间赶、数量大、任务重，学院多渠道加强和创新招生宣传手段，面向社会发起广泛动员。一是在汕头电视台黄金时间做广告扩大宣传；二是在汕头电视台黄金时间通过新闻形式进行宣传；三是在汕头橄榄台发布新闻，客户点击量超过5万人；四是组织人员到市重点中职学校、企业、酒店开展宣传；五是通过微信平台推送宣传；六是通过汕头移动短信平台发出1.5万条短信宣传；七是制作招生简章及宣传单，由我市各区县教育局、相关中职学校与校外办学点协助将招生简章发送给符合条件的潜在考生。另外，除了发动各学系（尤其是招生专业的相关学系）、各部门参与本次扩招招生、录取工作，合力挖掘生源，进一步扩大招生宣传影响外，学院党政主要领导还在国庆长假期间放弃休息，亲自带队前往市、区教育局，争取地方政府和教育行政主管部门的大力支持。为鼓励更多考生报考，学院出台了多种配套优惠政策：一是调低学费标准。其中，高技能人才学历提升招生专业的文科类专业学费为每位学生每年4250元，理科类专业为每位学生每年5410元；幼儿园在职教师学历提升招生专业学费为每位学生每年4800元。二是配套提供高额奖学金：高技能人才学历提升招生专业每生每年均可享受2000元奖学金；学前教育专业每生每年可享受1000元奖学金。三是学院不收取考核费。通过多种配套优惠政策，各类考生的实际学费大大降低：高技能人才学历提升招生文科类专业的学生每年只需2250元，理科类专业的学生每年只需3410元；学前教育专业每位学生每年只需3800元。目前，招生办公室已顺利完成2019年第二期高职扩招专项工作中招生宣传、报名、资格复核及考核工作。接下来，招生办公室将持续以积极的态度、严谨的作风做好录取、公示等工作，确保圆满完成本次扩招工作。